重新发现 中国太美

重新发现 中国太美

重新发现 中国太美
     作为一家互联网新媒体创业企业,太美需要组建的是一个富有激情、勇于创新精神的创业团队,欢迎有志于从事新媒体发展事业且对中国的互联网未来充满信心的优秀人才,加入我们!    
      那么加入太美这个团队、什么样的人才是符合我们的要求?我们列出了加入太美的“十条理由”和“十条要求”, 如果表示赞同且有意加盟太美可以往下继续阅读,寻找具体您所感兴趣以及胜任的岗位。具体如下:

十条理由: 
   
 1、做自己喜欢做的事
    
     做自己喜欢做的事,你的生活就不再有工作,这是太美团队成员选择从事工作的一个重要原因,我们是因为追求自己喜欢的事情,愿意做自己的思想主人才走到一起来。我们选择为用户提供中文*好的互联网信息化服务作为自己的工作,希望为推动中国企业和中中国文化发展而努力——这个理由充分而简单,希望更多有相同理由的人,加入我们。   
 
 2、一次创业的机会
    
      七年前,当我开始选择做互联网服务的时候,还没有所谓的“互联网一站式web.2.0营销”的说法。但是我们知道我们做的事情跟其他的网络公司有些不同,那就是—— “我们提供舞台,让客户来演绎精彩”,这是一个互联网新时代的到来。对于我们,这也是一个创造和创业的机会:加入太美团队的每个人都有机会获得期权,个人价值和公司价值一同成长,我们一同努力向前。
  
 3、不以学历论能力
    
      不论你是中专、大专、本科、硕士、博士、甚*你告诉我你只会写自己的名字,我们一视同仁,不看文凭上面写的是什么,只看你是否胜任岗位工作。我就经常骗人家说自己是个初中没毕业的文化人,其实这真没有什么,所以,只要你对太美相关工作有兴趣、又有一定能力(销售、、客服、市场、公关、技术、美工等),同时对太美所做的事情认同,那么不妨投一份简历试试。
  
 4、杜绝“办公室政治”
    
      我们向往“LOFT”的工作方式,我们为此特意将我们的办公室设计的非常的粗犷和简约风格,来时刻告诉我们,我们是一家有追求的创业型公司,我们还有很多不完善,我需要每个伙伴的加入让我们更加的接近完*。我们甚*允许任何人按照自己的喜好布置自己的办公区域,工作在太美没有等级森严的行政级别,这里只明确每个人的职责。属于你的责任你就要勇敢的承担下来。我们坚决摈弃所谓的“办公室政治”,我们希望营造一个开放、透明、自有、创意的工作环境。在这里,你付出一份汗水,得到一份收获。我们不需要不劳而获的“虫子”。
  
 5、办公室在国家*创业园
    
      自2010年3月以来,我们一直在寻觅一块简单宽敞明亮、安静的地作为办公地点。太美很幸运,从起步开始就获得了相关部门的大力支持,我们良好的办公环境和相关的配套设施,就是*好的佐证,也是相关部门对我们项目潜力非常看好,给予的积极支援的结果。2010年6月终于可以搬到了自己的创新创业楼,我们欢迎大家都来一起设计我们的新家。并且下定决心,好好的维护好我们的家。
  
 6、每天有生活和创意
    
      在太美,有个*大的好处是可以随意规划我们的空间,没有人会因为上班时你养了只乌龟而讨厌你,我们给每个人预留足够的空间。这里除了紧张的工作,学习也是必备可少的事情,这里就是一所开放的学校,可能你还不了解,在太美我们会给每个人过集体的生日,而且这些都是完全免费的。
  
 7、健康工作和生活
    
       太美公司是典型接受过外商文化熏陶的互联网公司,尖锐而繁复销售市场压力,可能会令你每日都感觉时间不够用,我们已经习惯了加班,加班已经成了我们作为一个创业团队成功的关键之*。IT公司的员工,长时间的伏案工作容易引起腰脊劳损,为了我们共同的健康,太美会定期全家出动去户外活动和拓展训练,我们一起做个“伪驴友”,当然了任何想去的地点都由我们自己民主的投票决定,这也是工作生活的一部分。
  
 8、和快乐一起工作
    
       带一盆植物,带一个娃娃,带一个大大的微笑上班,KPI都会加分,这在其他公司不知道有没有,但是在太美这将被写进工作制度——假如你不小心绩效考核被扣分,多带几个自己喜欢的东西没准就能补回来。
  
 9、我的地盘“我收租子”
    
       太美的办公室里每个人都有很大的空间,来满足每个人个性化的需要,我们需要激情需要创造,需要超乎想象的业绩表现,我们鼓励积极乐观做“地主”的人,截止到现在我们正缺少那些你可以带来的匪夷所思的东西......我们需要你用更多的激情去服务我们的客户,这是一个年轻、充满活力的团队。
  
10、因为看了前面的九条
    
        其实,选择有时候很简单,是否能把握机会让自己快乐的工作和生活,选择在于你自己。   
 

十条要求:
    
  1、薪水和态度是同时放在第*位的
    
     之所以把这条放在“十大考验”之首,是因为如果仅仅因为薪水的高低来选择、希望找到一份高收入工作的人,可以不必浪费时间——看到这条就不用看下面的了,节省时间去找“短期内薪水更高的工作”应该是你的选择。我们更加希望你是一个对生活品质有追求的,同时愿意用自己的努力来改变自己生活的人,我们要找的是志同道合的创业者——这并不是说我们的待遇会低,相反太美的员工的薪资福利绝*是合理、人性化的。
  
  2、没有“混饭吃”的可能
    
      聊天、吹牛、上黄色网站、私聊QQ、不愿主动承担责任、无所事事的......总之,不能投入工作而是浪费自己生命和打发工作时间的,不要来太美。   
 
3、没有朝九晚五的工作时间     
   
        只要和团队成员之间做好协作配合,高效出色的完成工作,我们并不要求每天打卡上班,因为考勤而扣薪水。同样,完不成预定工作业绩的话,加班也不会有加班费的。但这并不是说想来就来,想走就走,见首不见尾的“大侠”不是我们要的。当然我们的工作时间绝*是合理的。   
  
 4、要善于沟通协作相互学习     
 
      如果你习惯“我是大王”的作风,自我感觉良好、从来不爱自己反省的人,或者认为自己永远百分之*正确根本不会去配合他人,那么不妨继续留守你的王国。我们更加欣赏愿意和我们沟通的人做同事,并相互配合工作共同学习进步。   
 
5、保持创业和创意的激情     
  
    如果你习惯一成不变,并且很难适应不断的调整和变化(工作目标、环境、职务、职责...);或者懒得学习新的知识、不屑关注行业的新趋向,那么不符合我们的要求。我们希望你和我们一起保持着一颗创业的心。   
 
6、拥有积极向上的乐观态度     

      如果你是悲观主义者,对任何事情的思考只会往坏的可能去想,那么不必考虑加入太美;我们欢迎乐观、开朗,积极向上的人加入我们。我们希望我们是一个每刻都有笑声的团队。   

  7、有开拓精神和务实精神     

      如果你很善于做“演说家”,或者擅长“务虚之道”而不喜欢扎扎实实做事,请不要投简历给太美。我们不要不负责任的人,我们拒绝一切在简历上对自己过去的学习生活造假的人。  
 
8、要有一定的专注精神     
 
     如果你对所从事的工作没有热情,无法心无旁骛的工作,那么你不适合这个团队。我们希望和有热忱和激情、能够努力和坚持的人一起工作,我们希望我们是一群永往直前专注的人。

  9、有一颗仁爱之心并支持公益事业     
  
     我们希望你是一个善良的人,支持公益事业,愿意为社会的底层民众做一些力所能及的工作,我们会认为你可能适合这个团队。   
 
10、节约不能浪费资源     
       在太美工作和生活,就算你不是一个环保主义者,但*少不能浪费资源——包括公司内外的任何公众资源:一张纸两面用那是必须做到的。每打一个电话都要先想好通话的目的。一起出游的时候请随身携带自己制造的垃圾,一起出去吃饭的时候,如果有人建议不使用一次性筷子而使用消毒筷子的时候,希望你也能够乐于接受。全球正在变暖,我们支持低碳生活的方式。 如果上面有哪条让你觉得不满意或者无法接受,那么请不用考虑选择这份工作。
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